新建衛生院中,人事經費、營業經費、藥品、消耗品、醫療器械藥品事項全部由鄉鎮衛生院核算承擔,營業室由村委會免費提供,辦公用房經費由縣鄉政府負責。水、電、信息費享受專項補貼。
以上提供的治療這么好,還擔心農村醫生不能留下來嗎?一體化建設是農村醫療改革的重要環節,但這樣才能享受到公村衛生中心一體化建設的“包入住”待遇,才是真正的亮點。為解決基層醫療問題,為鄉村醫生提供不愁落實資金和運營成本的工作崗位,漳州市委、市政府、福建省衛生行政部門做了一件功勛卓著的大事。
確保村衛生院實現“六有”,并將診療工作返回公益事業。漳州市按照“各村延伸,綜合管理,辦村衛生院”的要求,積極推進全城覆蓋目標。在辦公樓、資金、人員等方面,市、縣政府加大資金投入,確保實現空間、人員、設備、資金、工資、熱情“六物”,回歸社會。效益。
吃公家飯,干得踏實
福建日報采訪的康亞敏是龍文區藍田鎮西坑村衛生院的一名藥劑師。他畢業于漳州市衛生學校,去年考入龍海。她說,村衛生中心的工資是由財政支付的,與以前在私人診所工作時相比,收入是有保障的,吃經濟上的飯讓她感覺更有安全感。村衛生院的人事經費、經費、藥品、消耗品、醫療服務、藥品等全部由鄉衛生院管理和核算。醫保部門將醫保終端服務向所有村衛生院開放,同時實行醫保終端實時結算。吃一頓是鄉村醫生們期待已久的吸引力,為了能夠在基層為普通百姓服務,使他們一生對這一職業的奉獻得到最低限度的保障。
普通門診不設起付線,報70%
上述措施只是基本保障的一個方面,要使生機勃勃的公共衛生中心的活力遠遠不如舊有的機構,最重要的是吸引轄區內的居民前來就醫。只有讓村民感受到公共衛生中心的便利和村級醫療保險報銷的利益,他們才會愿意彼此放棄。因此,在醫療保險報銷中,村公共診所的地方福利是:一般門診不設起跑線,按70%的比例賠償,單次賠償上限50元,自然年,門診醫療費用最高限額400元/人。在該國農村地區,這一比例已經很高。
漳州市將經營成本轉移到政府財政承擔,讓公共衛生中心回歸公益性實踐,為基層醫務人員的可持續發展提供了良好的環境,這是基層醫療改革可以嘗試的一項新舉措。
你如何解決鄉村醫生的擔憂?據悉,地方政府要求村衛生院的經營性住房由村委會免費提供,經營性住房的所有權屬于村集體。如果村集體公房不足,也可以通過公租解決。啟動資金由縣、鄉(鎮)政府負責。同時,政府為村衛生院水、電、信息網絡正常運行安排專項補助。